Σημαντικές αλλαγές στους μισθούς σημειώθηκαν στην αλυσίδα «Σκλαβενίτης». Πλέον ο κατώτατος μισθός διαμορφώθηκε σε 860 ευρώ.
Το Διοικητικό Συμβούλιο του Σωματείου Εργαζομένων της Ε.Υ. Σκλαβενίτης υπέγραψε Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση εργασίας για το 2018.
Μεταξύ άλλων η νέα σύμβαση προβλέπει:
- Αυξήσεις για τους χαμηλόμισθους, που αντιστοιχούν στο 15% περίπου του συνόλου των εργαζομένων, οι οποίες θα προέλθουν από την διαμόρφωση ενιαίου βασικού μισθού στα 860 ευρώ και με την καταβολή επιδόματος γάμου και τριτέκνων – πολυτέκνων.
- Απόλυτη διασφάλιση των ήδη καταβαλλόμενων τακτικών αποδοχών στο 80% περίπου του συνόλου των εργαζομένων.
- Εξορθολογισμό των αμοιβών 1.000 περίπου στελεχών που αντιστοιχούν στο 5% περίπου του συνόλου των εργαζομένων.
- Καθιέρωση ενιαίας έκπτωσης για όλους τους εργαζόμενους, 5% σε τρόφιμα και είδη ευρείας κατανάλωσης και 10% σε είδη οικιακού εξοπλισμού, ένδυσης, υπόδησης.
- Δύο επιπλέον ημέρες άδειας γάμου και μία ημέρα άδειας αιμοδοσίας.
Η «ΕΛΛΗΝΙΚΕΣ ΥΠΕΡΑΓΟΡΕΣ ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ ΑΕΕ», εισέρχεται στην επόμενη ημέρα με την επιχείρηση να αναλαμβάνει πρωτοβουλίες με στόχο την ενίσχυση της θέσης και της ανταγωνιστικότητάς της.
Όπως επισημαίνεται σε σχετική ανακοίνωση, σε εξέλιξη βρίσκεται το στρατηγικό σχέδιο της Σκλαβενίτης μετά την πρόσφατη συγχώνευση των εταιρειών «Ι. & Σ. ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ ΑΕΕ» και «ΕΛΛΗΝΙΚΕΣ ΥΠΕΡΑΓΟΡΕΣ ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ ΑΕΕ» στην αρχή του τρέχοντος έτους, με στόχο την πιο εύρυθμη και πιο αποτελεσματική λειτουργία σε όλα τα επίπεδα.
Σχόλια
Δημοσίευση σχολίου
Οι απόψεις των διαχειριστών μπορεί να μην συμπίπτουν με τα άρθρα.
Ο καθένας έχει δικαίωμα να εκφράζει ελεύθερα τις απόψεις του.
Αυτό δεν σημαίνει ότι υιοθετούμε τις απόψεις αυτές.
Κακόβουλα σχόλια αφαιρούνται όπου εντοπίζονται.
Η ευθύνη των σχολίων βαρύνει νομικά τους σχολιαστές.
Η ταυτότητα των σχολιαστών είναι γνωστή μόνο στην Google.
Όποιος θίγεται μπορεί να επικοινωνεί στο email μας.
Ενδιαφέροντα σχόλια σε όλα τα μέσα μας μπορεί να γίνουν αναρτήσεις.
Περισσότερα στους όρους χρήσης.